ENQUÊTES EMPLOYÉS

Sollicitez, Ecoutez et Agissez en fonction des Réactions Honnêtes de vos Employés.

SAVEZ-VOUS CE QUE VOS EMPLOYÉS PENSENT DE VOUS ?

SAVEZ-VOUS POURQUOI VOUS NE RÉUSSISSEZ PAS À TIRER LE MEILLEUR DE VOS EQUIPES? SAVEZ-VOUS QUI SERA LE PROCHAIN À VOUS QUITTER –- ET POURQUOI ?

Nos Enquêtes Employés vous indiquent avec exactitude à quel point vos employés sont engagés, satisfaits et loyaux. Vous comprenez enfin pourquoi votre équipe n'est pas aussi productive que vous le voudriez, les principales sources de leur insatisfaction à l'égard de leur lieu de travail et ce qu'il fait faire pour les remotiver.

Nos Enquêtes Employés associent les méthodes reconnues du secteur à une approche hautement personnalisée à l'heure de solliciter et analyser le retour de votre personnel et d'agir. Nous mesurons la satisfaction de vos employés afin de mettre en évidence les problèmes cachés et les opportunités. Tout ceci afin de vous aider à créer un environnement de travail plus sain, à remotiver vos employés et à obtenir un gain de performances de l'intérieur.

CONSTRUISEZ UNE ÉQUIPE SATISFAITE, MOTIVÉE ET PRODUCTIVE.

ENQUÊTES EMPLOYÉS : AVANTAGES CLÉS

  • Créez l'Engagement : prenez des mesures pour éliminer le décrochage en temps réel.
  • Améliorez la Rétention du personnel : identifiez et corrigez les signaux d'alarme avant le départ de vos employés les plus performants.
  • Augmentez la Productivité : découvrez la motivation dont vos employés ont réellement besoin pour donner le meilleur d'eux-mêmes..

Travailler avec ISC-CX est passionnant et a ouvert de nouvelles opportunités de communication avec nos clients et employés. Je suis heureux de notre partenariat car il a certainement contribué au succès de notre restaurant.

John Intzidis Director of Operations, McDonald’s restaurants

Nous sommes satisfaits des données et mesures que nous fournit ISC-CX et nous sommes ravis de voir l'arrivée de la nouvelle plateforme Voice 2025 qui bénéficiera à la fois à McDonald’s, à nos clients et employés.

Michael Öhler COO, McDonald‘s restaurants

J'ai travaillé avec ISC-CX pour nos programmes MS et VOC sur notre réseau de centres commerciaux et je suis satisfait de la mise en œuvre des programmes et de leur compréhension de nos problèmes. Les programmes nous ont permis de comprendre concrètement les attentes réelles de nos clients.

Patrick Dujeux General Manager
PASSEZ DIRE BONJOUR

Prêt à rejoindre la famille ISC-CX ? Faites-nous savoir le partenariat que vous souhaitez établir afin de construire un monde plus attentif au client.